会上，公司人事行政部总监赵瑾向各位“转正”员工介绍了转正后劳动关系、薪酬福利等调整情况。相关部室领导向“转正”员工表示祝贺，寄语他们保持良好工作作风，发挥好带领、带教的作用，同时多读书，多学习，苦练技能提升，努力成为骨干中的骨干，做一个基础扎实、技能突出的优秀员工。
陆副总首先感谢全体“转正”员工为公司生产物流运营所作的贡献。他指出，今天大家转正了，是对过去工作的肯定，同时也翻开了人生新的一页。转正后，大家是STEC的新鲜血液，要加快角色转变，多学本领、多读书，进一步提高技能水平和综合素质，牢固树立主人翁精神，从今开始、从新开始、从心开始，努力成为员工中的标杆，为企业作出更大的贡献。
吴书记代表公司党政班子感谢大家为公司作出的贡献。吴书记坦言，其实，本来就是一家人，今天只是更加“亲”了。吴书记强调，要正视“转正”这一机会，以转正为动力，把工作做得更好，生活得更加美好。吴书记指出，转正后，大家在工作中或许会碰到一些不适应，这就需要每个人用积极心态像一家人一样地去包容，把各自家乡的优秀文化融入到我们STEC企业文化中来。特别今年下半年，面临车市增幅放缓，更需要我们一家人同甘共苦，夯实内功。
本次会议进一步贯彻落实了上汽集团“同样劳动保障、同等教育培训、同批先进评选、同时帮助关怀”的“四同”制度，公司《上实交通劳务工管理办法》以及年初集团人力资源部赴STEC现场办公会的有关精神，进一步加大劳务工吸纳力度。近几年来，已有百余名劳务派遣制员工转为合同制员工。
电器厂二车间“转正”员工刘三超说出了大家的心声：我是一名党员，当过兵，以前也去过其他很多公司打工，上实交通是我理想的选择。“转正”员工们纷纷表示，有幸被转为合同制职工，离不开各级领导和同事们无私的呵护和热情的帮助，决心以新的姿态和饱满的热情积极投入到今后的工作中去，认真细致完成好每一项任务，为上实交通的新一轮发展奉献自己的力量。